Navigation
22
Ιούλ
location
Αθήνα
33oC
Αίθριος - καθαρός
7 Μαΐ 2015

Τα μέτρα που φέρνει η κυβέρνηση για να έρθει η συμφωνία

εφορία Χρήμα & Πολίτης

Οι συζητήσεις στο Brussels Group βρίσκονται σε πλήρη εξέλιξη με το «βλέμμα» στο Eurogroup της Δευτέρας. Η ελληνική πλευρά επιθυμεί να διατυπωθεί εκεί μια σαφής δήλωση προόδου των διαβουλεύσεων, και παράλληλα προχωρά σε σημαντικές υποχωρήσεις για να βρεθεί σημείο επαφής με τους δανειστές.

Τα σημεία διαφωνίας
Αντιθέτως, τα «αγκάθια» στην πορεία παραμένουν οι «κόκκινες γραμμές» της κυβέρνησης, δηλαδή:

  • Οι μεταρρυθμίσεις στο ασφαλιστικό
  • Οι μεταρρυθμίσεις στην αγορά εργασίας

Σε κάθε περίπτωση, μία αποτύπωση της προόδου θα κλείνει το μάτι και στην ΕΚΤ για άρση της χρηματοπιστωτικής ασφυξίας, πριν ανοίξει το δρόμο προς την τελική συμφωνία.

Επί τάπητος το συνταξιοδοτικό και τα εργασιακά

Οι δύο πλευρές φαίνεται πως βρήκαν τη χρυσή τομή σε ζητήματα όπως τα εργασιακά, το ασφαλιστικό και οι φόροι όπως ο ΦΠΑ και ο ΕΝΦΙΑ. Ετσι αναμένεται να:

  • Ενιαίος ΦΠΑ. Τα σενάρια που προκρίνονται είναι δύο: Το ένα προβλέπει ενιαίο ΦΠΑ 15% με 16% , πλην τροφίμων και φαρμάκων  και το δεύτερο, 18% με 19%. Πρακτικά αυτό σημαίνει αύξηση περίπου 2,65% σε υπηρεσίες και προϊόντα όπως οι λογαριασμοί ΔΕΚΟ, σε τρόφιμα, την εστίαση, ενώ θα υπάρξουν μειώσεις σε ρούχα, παπούτσια, ηλεκτρικά και ηλεκτρονικά είδη. Η μείωση αυτή θα είναι άνω του 5%.
  • Διατήρηση του ΕΝΦΙΑ μέχρι νεοτέρας και μείωση του συγκεκριμένου φόρου με τις αλλαγές των αντικειμενικών αξιών, η οποία αναμένεται να οριστικοποιηθεί ως τα τέλη του Ιουνίου.
  • Παράλληλα κατ’ απαίτηση των δανειστών μπαίνει μπλόκο στις πρόωρες συνταξιοδοτήσεις με πολλούς ασφαλισμένους να χάνουν το θεμελιωμένο δικαίωμα που είχαν είτε λόγω ηλικίας είτε λόγω ενσήμων. Την ίδια ώρα φαίνεται ότι μπαίνουν αντικίνητρα με μεγάλες μειώσεις
  • Τέλος στις πρόωρες συνταξιοδοτήσεις, καθώς θα μπουν αντικίνητρα. Το συγκεκριμένο μέτρο θα θίγει άμεσα ασφαλισμένους πριν το 1993, μητέρες ανηλίκων ασφαλισμένες στο ΙΚΑ, εργαζόμενες με βαρέα και ανθυγιεινά, άνδρες δημόσιοι υπάλληλοι με 25ετια και ανήλικο τέκνο, άνδρες σε ειδικά ταμεία που βγαίνουν σε σύνταξη χωρίς όριο ηλικίας με 35ετια και γυναίκες σε ΔΕΚΟ και τράπεζες με ασφάλιση πριν το 1983 για τις οποίες προβλέπεται έξοδος στα 52 έτη.
  • Στα εργασιακά θα παγώσει το θέμα των αυξήσεων στον κατώτατο μισθό
  • Στις συλλογικές συμβάσεις θα υιοθετηθεί ένα ευρωπαϊκού τύπου μοντέλο με συμβάσεις οι οποίες θα έχουν ευέλικτο χαρακτήρα στα πρότυπα άλλων κρατών της Ε.Ε. όπου προβλέπεται ένα ανώτατο όργανο το οποίο καθορίζει τον κατώτατο μισθό, αλλά και τον αριθμό των απολύσεων.

ΕΤΙΚΕΤΕΣ:

ΓΡΑΨΤΕ ΤΟ ΣΧΟΛΙΟ ΣΑΣ

PolicePress
kinima_ypervasi