Navigation
19
Ιαν
location
Αθήνα
12oC
Αίθριος - καθαρός
13 Σεπ 2016

Εργασιακά και συντάξεις πέφτουν πάλι στο τραπέζι

Κατρούγκαλος Χρήμα & Πολίτης

Μπορεί η «Μεγάλη Σφαγή» των συντάξεων να άφησε πίσω της 1,2 εκατ. συνταξιούχους που είδαν το εισόδημά τους να έχει εξαφανιστεί, αλλά ο υπουργός Εργασίας Γιώργος Κατρούγκαλος προανήγγειλε αύξηση των συντάξεων από τη νέα χρόνια! Την ίδια στιγμή δρομολογεί την μείωση των συντάξεων για τους νέους συνταξιούχους και η κατάργηση του ΕΚΑΣ για άλλους 150.000 δικαιούχους το 2017.

Επανέλαβε τον ισχυρισμό περί μείωσης των επικουρικών στο 20% των δικαιούχων, δηλαδή μόλις στο 10% του συνόλου των συνταξιούχων ενώ αναφέρθηκε στη διαπραγμάτευση με τους δανειστές για το εργασιακό που ξεκινάει την Τετάρτη.

Ο υπουργός Εργασίας διαμηνύει σε όλους τους τόνους ότι θα τηρηθούν οι «κόκκινες» γραμμές της κυβέρνησης (ομαδικές απολύσεις, λοκ άουτ, προστασία απεργίας, μισθοί) ενώ εμφανίζεται καθησυχαστικός ότι δεν θα τεθούν αιφνιδιαστικά νέα θέματα στο τραπέζι όπως, κατάργηση τριετιών και 13ου και 14ου μισθού. Τα μόνα θέματα που θα συζητηθούν θα είναι οι ομαδικές απολύσεις, ο συνδικαλιστικός νόμος και η επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων (το έθεσε η ελληνική πλευρά).

«Δε θα δεχθούμε τίποτα ασύμβατο με το ευρωπαϊκό μοντέλο» έχει δηλώσει ο υπουργός Εργασίας που περιμένει το πόρισμα της διεθνούς επιτροπής για τις βέλτιστες ευρωπαϊκές πρακτικές στο τέλος του μηνός.

Το μεγαλύτερο «αγκάθι» της διαπραγμάτευσης είναι οι ομαδικές απολύσεις, αν δεν τεθεί αιφνιδιαστικά από το ΔΝΤ θέμα μείωσης κατωτάτου μισθού, καθώς σε όλες της εκθέσεις του το Ταμείο θεωρεί υψηλό τον κατώτατο μισθό στην Ελλάδα σε σχέση με τις ανταγωνίστριες χώρες.

Όμως και οι αλλαγές στον συνδικαλιστικό νόμο θα προκαλέσουν την αντίδραση των συνδικάτων τα οποία ταμπουρωμένα πίσω από τα προνόμιά τους θεωρούν τους υφιστάμενους νόμους (του 1982 και του 1994) εμβληματικά μεταπολιτευτικά νομοθετήματα που θέτουν πολύ αυστηρές προϋποθέσεις για την κήρυξη απεργίας και τη συνδικαλιστική δράση.

 

ΕΤΙΚΕΤΕΣ:

ΓΡΑΨΤΕ ΤΟ ΣΧΟΛΙΟ ΣΑΣ

kinima_ypervasi